Vzhledem k tomu, že možnosti českého pracovního trhu jsou v tomto oboru velmi omezené, orientuje se OKD i na trh v Polsku, kde se počítá s těžbou do roku 2049 a kde školství stále připravuje učně pro budoucí práci v těžebním sektoru.
OKD hledá horníky raziče, rubače i horníky dalších činností, důlní zámečníky a elektromontéry. Z celkového počtu zájemců ale obvykle splňuje požadavky na hledané důlní profese pouze čtvrtina. Část těch, kteří mají o práci v OKD zájem, nemá předchozí důlní praxi nebo potřebné kvalifikační předpoklady, další pak neprojdou lékařskou prohlídkou. Pracovní trh v Česku je již v oboru důlní činnosti takřka vyčerpán, společnost proto pořádá náborové akce v polském příhraničí, kde je vzhledem k dlouhodobé perspektivě těžby černého uhlí stále dostatek kvalifikovaných pracovníků.
OKD nyní zaměstnává 3300 pracovníků, z nichž 2500 jsou kmenoví zaměstnanci. V roce 2022 nastoupilo 82 nových pracovníků, letos jich společnost plánuje přijmout více než 200. S náborem mohou pomoci i stávající zaměstnanci. Pokud doporučí kandidáta na důlní pozici, který odpracuje alespoň 4 měsíce a splní další zadaná kritéria, získají odměnu 20 tisíc korun.
